揚州市生態(tài)科技新城杭集鎮綜合行政執法局招聘15人簡(jiǎn)章

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揚州公務(wù)員考試

http://wap.cqfhp.com/ 2020-09-28 來(lái)源：揚州市生態(tài)科技新城

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　　揚州市生態(tài)科技新城杭集鎮綜合行政執法局招聘合同制行政執法輔助人員簡(jiǎn)章

　　為進(jìn)一步加強揚州市生態(tài)科技新城杭集鎮綜合行政執法局隊伍規范化建設，不斷提升城鎮管理水平，根據工作需要，現面向社會(huì )招聘合同制行政執法輔助人員15名，現將招聘相關(guān)事項公告如下：

　　一、應聘條件

　　1、擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，紀律觀(guān)念較強。

　　2、熱愛(ài)綜合行政執法局工作，具備一定的管理能力和專(zhuān)業(yè)技能。吃苦耐勞，樂(lè )于奉獻，有較強的事業(yè)心和責任心。

　　3、應聘人員應具有揚州市戶(hù)籍，年齡為22周歲以上，35周歲以下（1985年9月27日至1998年10月15日期間出生）。

　　4、身體健康，無(wú)精神疾病史，無(wú)遺傳、慢性或傳染性疾病，無(wú)紋身，身高1.65米及以上，裸眼視力為4.9以上，符合體檢要求。

　　5、應聘人員根據應聘崗位分別符合相應條件，應聘崗位共三類(lèi)：

　　（1）退伍軍人崗6名，限部隊退役人員（應當具有高中及以上學(xué)歷）。

　　（2）文宣崗2名，熟練電腦操作，有綜合文字功底（應當具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷）。

　　（3）綜合崗7名，限男性，有安全生產(chǎn)管理證書(shū)的或有安全生產(chǎn)、城市管理相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先（應當具有全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷）。

　　6、具有以下情形之一的不可報考：

　　（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的；

　　（2）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的；

　　（3）在各級公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為尚在禁考期限內的；

　　（4）本人及家庭成員曾發(fā)生過(guò)非正常信訪(fǎng)的；

　　（5）本人及家庭成員參與邪教組織的；

　　（6）其他不得報考的情形，由生態(tài)科技新城杭集鎮黨群工作局負責解釋。

　　二、待遇和薪金

　　1、試用期考核合格后，參照現行輔助人員工資體系發(fā)放相關(guān)待遇，統一辦理相關(guān)社會(huì )保險。

　　2、平時(shí)工作有加班需求，不提供食宿。

　　三、報名須知

　　本次招聘采取網(wǎng)上報名方式，報名時(shí)須如實(shí)填寫(xiě)報名登記表（附件1），并將本人身份證、戶(hù)口簿（首頁(yè)和本人頁(yè)）、學(xué)歷證明、退伍證件等相關(guān)資料的掃描件和同底免冠照片電子版發(fā)送至郵箱：hjzhzfj@126.com。

　　四、聘用

　　聘用工作按照報名、筆試、面試、體檢、考察（政審）、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　　1、報名及初審。采取網(wǎng)上報名的方式，符合報名條件人員網(wǎng)上提交報名登記表與本人身份證、學(xué)歷證明、退伍證件等相關(guān)資料的掃描件，由杭集鎮組織對報名人員進(jìn)行資格初審。

　　2、筆試。筆試采取閉卷考試方式，筆試時(shí)間、地點(diǎn)由杭集鎮黨群工作局電話(huà)通知。

　　3、確定面試人選。按招聘崗位計劃，按比例確定參加面試的人選（含同分并列者）。

　　4、資格復審。面試前，對面試人選進(jìn)行報考資格復審，由杭集鎮黨群工作局電話(huà)通知面試人選提供相關(guān)材料原件及復印件進(jìn)行現場(chǎng)資格復審，復審不合格的取消面試資格，如因復審不合格等出現缺額時(shí)，在筆試人員中根據筆試成績(jì)從高分到低分依次進(jìn)行遞補（含同分并列者）。

　　5、面試。面試主要測試應試者在能力素質(zhì)、個(gè)性特征等方面的適應程度，采取結構化面試的方式進(jìn)行。

　　6、考試總成績(jì)計算方法。面試結束后，按筆試成績(jì)占50%，面試成績(jì)占50%的比例，采用百分制計算報考人員考試總成績(jì)。筆試成績(jì)、面試成績(jì)均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”方式處理。

　　7、體檢。按考試總成績(jì)1:1的比例確定參加體檢的人選。因體檢不合格出現缺額時(shí)，按考試總成績(jì)從高到低遞補。

　　8、考察。體檢合格后，列為考察（政審）對象，進(jìn)行考察。政審不合格出現缺額時(shí)，按考試總成績(jì)從高到低遞補。

　　9、公示。對擬聘用人選進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。

　　10、聘用。公示合格的人員，辦理錄用手續。

　　五、招聘提示

　　1、此次招聘人員如提供虛假資料或故意隱瞞事實(shí)，偽造、編造證件、材料等騙取應聘資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

　　2、本次招考安排及有關(guān)要求，請關(guān)注揚州市生態(tài)科技新城杭集鎮人民政府官方網(wǎng)站或杭集高新區微信公眾號。網(wǎng)站地址：http://stkjxc.yangzhou.gov.cn/yzxcxq/hangjz/hangjz.shtml

　　3、考生在參加相關(guān)考試時(shí)，應主動(dòng)向工作人員出示“蘇康碼”和“葵花碼”，配合檢測體溫等，并遵守揚州市生態(tài)科技新城疫情防控有關(guān)要求。

　　4、本次招聘不委托任何單位或個(gè)人舉辦輔導班，不收取任何報名費用，因報考人員自身原因未能參加招錄工作的視為自動(dòng)放棄。

　　5、本次招錄工作未盡事宜由生態(tài)科技新城杭集鎮黨群工作局負責解釋?zhuān)埣o檢部門(mén)對本次招錄工作進(jìn)行全程監督。