2021年6月?lián)P州市第二人民醫院（蘇北人民醫院北區醫院）公開(kāi)招聘備案制工作人員簡(jiǎn)章
根據我院發(fā)展和人才隊伍建設需要，按照揚州市衛生健康委員會(huì )有關(guān)公開(kāi)招聘事業(yè)單位備案制工作人員規定，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘若干備案制管理工作人員，特制定簡(jiǎn)章如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
（三）具有良好的品行；（四）符合《2021年6月?lián)P州市第二人民醫院（蘇北人民醫院北區醫院）公開(kāi)招聘備案制工作人員崗位條件簡(jiǎn)介表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位簡(jiǎn)介表》，見(jiàn)附件1）中各崗位所規定的具體資格條件；
（五）具備正常履行崗位職責的身體條件，年齡為18周歲以上、35周歲以下（1985年6月23日至2003年6月28日期間出生）；普通高校2021年碩士及以上學(xué)位應屆畢業(yè)研究生（非在職），年齡可放寬至40周歲（1980年6月23日及以后出生）；《崗位簡(jiǎn)介表》另有規定的從其規定；
（六）取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認學(xué)歷的其他臺灣居民應聘時(shí)按國家和我省的有關(guān)規定執行；
（七）符合招聘簡(jiǎn)章規定的其他條件。
應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應聘具有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的管理崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。
在讀的普通高校非2021年應屆畢業(yè)生，現役軍人，不得報考。
2021年8月31日前，在國家規定服務(wù)期內的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員，或有規定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員，不得報考。
二、招聘程序和方法
招聘工作按照報名與資格初審、筆試、專(zhuān)業(yè)面試（技能操作考核）、綜合面試人選確定和報考資格復審、綜合面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。招聘過(guò)程中將統籌做好疫情防控工作，應聘人員須認真執行防疫動(dòng)態(tài)最新要求。
（一）報名與資格初審
1、報名時(shí)間
2021年6月23日8:00—6月28日16:00；
2、報名方式
網(wǎng)絡(luò )報名。考生添加招聘QQ號1828711645（申請驗證時(shí)需備注姓名及報考專(zhuān)業(yè)），填寫(xiě)報名表（見(jiàn)附件2）并發(fā)送進(jìn)行報名。
3、資格初審：工作人員根據報名人員填報的報名表信息，對照其報考的崗位招聘條件，進(jìn)行資格初審。考生填報的信息不符報考崗位招聘條件的，視為初審不合格。
（二）考試程序和方法
考試采取筆試、專(zhuān)業(yè)面試（技能操作考核）與綜合面試相結合的方式，均采用百分制計分。考試時(shí)間通過(guò)報名QQ提前通知考生，請報名成功者給予關(guān)注，逾期責任自負。
按目前疫情防控有關(guān)要求，考生應提前申領(lǐng)“蘇康碼”，考試當天“蘇康碼”為綠碼且經(jīng)現場(chǎng)測量體溫低于37.3℃，并無(wú)干咳等異常癥狀，佩戴口罩，方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。
1、筆試
筆試采取閉卷考試方式，主要測試應聘人員的專(zhuān)業(yè)知識。
學(xué)歷要求為“研究生”的崗位，最終報名成功人數為招聘計劃3倍及以下的，考試直接采用專(zhuān)業(yè)面試的方式進(jìn)行。
2、技能操作考核（護理崗位）
主要考核臨床基礎護理技術(shù)操作。
3、專(zhuān)業(yè)面試
專(zhuān)業(yè)面試主要考察應聘人員專(zhuān)業(yè)理論基礎及崗位勝任情況。
總成績(jì)計算：護理崗位按筆試成績(jì)占30%、技能操作考核成績(jì)占30%、專(zhuān)業(yè)面試成績(jì)占40%的比例，采用百分制計算合成總成績(jì)；其它崗位按筆試成績(jì)占40%、專(zhuān)業(yè)面試成績(jì)占60%的比例，采用百分制計算合成總成績(jì)。其中，僅采用專(zhuān)業(yè)面試方式考核的，專(zhuān)業(yè)面試成績(jì)即為總成績(jì)。
4、綜合面試人選確定和報考資格復審
揚州市第二人民醫院確定各崗位總成績(jì)合格分數線(xiàn)。對合格分數線(xiàn)及以上人員,按各招聘崗位計劃數3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數為準），以考生總成績(jì)從高分到低分確定綜合面試人選(含同分并列者)。
綜合面試前，對面試人選進(jìn)行報考資格復審。資格復審所需材料：（1）報名表（見(jiàn)附件2）；（2）有效期內的二代身份證；（3）畢業(yè)證書(shū)（應屆生提供就業(yè)協(xié)議書(shū)或推薦表）；（4）報考崗位要求的其它證明材料：如學(xué)位證書(shū)、英語(yǔ)證書(shū)、資格證書(shū)、工作證明等。以上材料均需提供原件及復印件一份。
復審不合格的，取消綜合面試資格。因復審不合格出現缺額時(shí)，在報考同崗位的總成績(jì)合格人員中，根據總成績(jì)從高分到低分依次遞補綜合面試人選（含同分并列者）。
5、綜合面試
綜合面試時(shí)間另行通知。主要考察應聘人員語(yǔ)言表達、專(zhuān)業(yè)基礎知識、溝通協(xié)調、舉止儀表等綜合素質(zhì)和人崗匹配情況。
（三）體檢
根據入圍考生的綜合面試成績(jì)，按招聘崗位計劃數1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生綜合面試成績(jì)相同，則以專(zhuān)業(yè)面試成績(jì)從高分到低分確定參加體檢人員；如專(zhuān)業(yè)面試成績(jì)仍相同的，則另行加試并從高分到低分確定參加體檢人員。
（四）考察
體檢合格人員的考察工作由我院組宣科參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規定組織實(shí)施。
因體檢或考察不合格等出現計劃缺額時(shí)，可以綜合面試成績(jì)從高分到低分擇優(yōu)遞補。
（五）公示與聘用
考察合格者，各招聘崗位擬聘用人員名單在醫院網(wǎng)站公示，期限為7個(gè)工作日，接受社會(huì )和考生監督。
公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，按規定權限、程序備案后，辦理有關(guān)聘用手續。獲準被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同（聘用協(xié)議等）或存有其他人事勞動(dòng)等關(guān)系，在正式聘用前，由本人按有關(guān)規定自行負責處理。對反映有嚴重問(wèn)題并查有實(shí)據、不符合聘用條件的，不予聘用。
三、紀律監督
招聘工作堅持公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格執行招聘工作的有關(guān)政策和工作紀律。為方便群眾和社會(huì )監督，杜絕不正之風(fēng)，特設立院監督舉報電話(huà)：0514-87617464。
本簡(jiǎn)章未盡事宜，按揚州市衛生健康委員會(huì )及揚州市第二人民醫院相關(guān)規定執行，由揚州市第二人民醫院負責解釋。
聯(lián)系電話(huà)：0514-89710158 聯(lián)系人：張老師、李老師
揚州市第二人民醫院
2021年6月23日
