揚州市生態(tài)科技新城萬(wàn)福商務(wù)區公開(kāi)招聘城市綜合管理員簡(jiǎn)章
為加強生態(tài)科技新城萬(wàn)福商務(wù)區市容市貌綜合管理，揚州市生態(tài)科技新城萬(wàn)福商務(wù)區委托揚州市新業(yè)勞動(dòng)服務(wù)公司面向社會(huì )公開(kāi)招聘數名城市綜合管理員，特制定簡(jiǎn)章如下：
一、招聘計劃
城市綜合管理員2名（較適合男性）。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；
3、政治可靠，作風(fēng)正派，遵紀守法，品行端正，責任心強，具有一定的組織協(xié)調能力和法律法規知識，具有一定的文字組織和表達能力，有較強的吃苦耐勞、團隊協(xié)作和奉獻精神；
4、具備正常履行崗位職責的身體健康條件，年齡為40周歲以下（1982年1月1日及以后出生）；
5、具備全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
6、具備以下條件之一者，同等條件下優(yōu)先考慮：
（1）中共黨員；
（2）優(yōu)秀退伍軍人；
（3）在校期間擔任過(guò)學(xué)生會(huì )干部或優(yōu)秀班干部；
（4）有相關(guān)工作經(jīng)驗兩年及以上者；
7、具有下列情形之一的，不屬本次公開(kāi)招聘范圍：正在接受紀檢監察部門(mén)審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的;受到黨政紀處分未解除或未滿(mǎn)影響期限的;違反信訪(fǎng)有關(guān)規定，組織、參與或煽動(dòng)、教唆他人進(jìn)行信訪(fǎng)活動(dòng)的；法律、法規及有關(guān)政策規定不得聘為城市綜合管理員的其它情形。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政治審查、公示和聘用等程序進(jìn)行。招聘過(guò)程中將統籌做好疫情防控工作，應聘人員須認真遵照執行防疫動(dòng)態(tài)最新要求。
（一）報名
考試報名采用現場(chǎng)報名方式進(jìn)行。
1、報名時(shí)間：2022年2月16日—2月24日工作日（上午9:00—11:00；下午2:00—5:00）。
2、報名地點(diǎn)：廣陵區立新路25號，揚州市新業(yè)勞動(dòng)服務(wù)公司
聯(lián)系人：戚老師，聯(lián)系電話(huà)：0514-87933440。
3、報名材料：
（1）身份證、戶(hù)口簿或戶(hù)籍證明原件及復印件；
（2）畢業(yè)證書(shū)或學(xué)歷證明原件及復印件；
（3）《揚州市生態(tài)科技新城萬(wàn)福商務(wù)區公開(kāi)招聘城市綜合管理員報名表》（正反打印，一式兩份）；
（4）近期正面一寸免冠彩色照片2張；
（5）其它證明材料。
4、簡(jiǎn)章發(fā)布地址：揚州就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)網(wǎng)http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzjycyfww/jiuye_index.shtml。
（二）資格審查
按照公布的招聘條件對報名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者準予參加筆試。
（三）筆試
筆試采取閉卷考試方式，不指定輔導用書(shū)。
筆試內容：公共基礎知識及申論，同時(shí)結合實(shí)際工作，重點(diǎn)考察應試者的基本素質(zhì)和分析、解決實(shí)際問(wèn)題的能力。
考生憑本人身份證（有效期內）、筆試準考證在規定時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，具體筆試時(shí)間及地點(diǎn)根據疫情情況另行網(wǎng)站通知。
（四）面試
筆試結束后，按招聘計劃數3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數為準），以筆試成績(jì)從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采取結構化面試的方式進(jìn)行，采用百分制計分，不設合格線(xiàn)。面試時(shí)間及地點(diǎn)根據疫情情況另行通知。
（五）體檢
參加面試人員，按其筆試成績(jì)占40％、面試成績(jì)占60％的比例，采用百分制計算合成總成績(jì)。根據考試總成績(jì)，按招聘計劃數1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如有考生考試總成績(jì)相同，則以筆試的成績(jì)從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執行。
（六）考察與公示
體檢合格人員的考察工作由揚州市生態(tài)科技新城萬(wàn)福商務(wù)區參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規定組織實(shí)施。考察中若發(fā)現應聘人員有故意隱瞞事實(shí)、弄虛作假的，一律取消聘用資格。因體檢、考察不合格或本人放棄出現缺額時(shí)，按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
考察結束后，對擬聘用人員名單進(jìn)行公示，期限為5個(gè)工作日，接受社會(huì )和考生監督。
四、聘用及待遇
公示期滿(mǎn)，由揚州市生態(tài)科技新城萬(wàn)福商務(wù)區確定聘用人員名單。被聘用人員試用期一個(gè)月，試用期滿(mǎn)合格后，與揚州市新業(yè)勞動(dòng)服務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同，月薪5000元左右（含保險、公積金）。
五、紀律監督
本次招聘工作堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則，接受社會(huì )監督。
附件：報名表.docx
揚州市新業(yè)勞動(dòng)服務(wù)公司
2022年2月15日
