揚州市邗江區公道鎮公開(kāi)招聘村(社區)工作人員公告
為進(jìn)一步加強基層組織建設，提升社會(huì )管理服務(wù)水平，優(yōu)化工作人員結構，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘村（社區）工作人員4名。現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件
（一）政治立場(chǎng)堅定，遵紀守法，品行端正；
（二）事業(yè)心強，吃苦耐勞，主動(dòng)服務(wù)意識好，有長(cháng)期扎根基層、服務(wù)群眾的理想信念；
（三）有適應崗位要求的身體條件。年齡為18周歲以上、40周歲以下（1981年6月8日至2004年6月10日期間出生）；
（四）戶(hù)籍要求：須為邗江區戶(hù)籍（邗上派出所、新盛派出所、甘泉派出所、汊河派出所、瓜洲派出所、蔣王派出所、楊廟派出所、槐泗派出所、方巷派出所、公道派出所、楊壽派出所、竹西派出所、西湖派出所、江陽(yáng)派出所、念四橋派出所、四季園派出所）。截止時(shí)間為公告發(fā)布之日。
（五）具有下列情形之一的人員，不得報考：曾被開(kāi)除公職的人員；受過(guò)處分的人員；在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘中曾被認定有舞弊等嚴重違紀行為的人員；法律法規及有關(guān)政策規定不得錄用的其他情形。
二、招聘崗位及要求
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崗位代碼 |
崗位 名稱(chēng) |
性別 |
招聘 人數 |
專(zhuān)業(yè) |
學(xué)歷 |
備注 |
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01 |
村（社區）工作人員 |
男性 |
1 |
中文文秘類(lèi)、社會(huì )政治類(lèi)、公共管理類(lèi) |
大專(zhuān)及以上 |
以大專(zhuān)學(xué)歷報考者須為普通高校畢業(yè) |
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02 |
村（社區）工作人員 |
女性 |
1 |
中文文秘類(lèi)、社會(huì )政治類(lèi)、公共管理類(lèi) |
大專(zhuān)及以上 |
以大專(zhuān)學(xué)歷報考者須為普通高校畢業(yè) |
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03 |
村（社區） 工作人員 |
男性 |
1 |
財務(wù)財會(huì )類(lèi) |
大專(zhuān)及以上 |
以大專(zhuān)學(xué)歷報考者須為普通高校畢業(yè) |
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04 |
村（社區） 工作人員 |
女性 |
1 |
財務(wù)財會(huì )類(lèi) |
大專(zhuān)及以上 |
以大專(zhuān)學(xué)歷報考者須為普通高校畢業(yè) |
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
（一）報名
考試報名采用現場(chǎng)報名方式進(jìn)行。
1．報名時(shí)間：2022年6月8日-10日（9:00-11:30,14:30-17:00）。
2．報名地點(diǎn)：揚州市邗江區公道鎮人民西路8號公道鎮人民政府3樓組織科。
3．報名程序：報名人員持本人身份證（有效期內）、學(xué)歷證書(shū)、戶(hù)籍證明、職稱(chēng)證明等相關(guān)證件（以上材料均須提供原件及復印件），并填寫(xiě)《揚州市邗江區公道鎮公開(kāi)招聘村（社區）工作人員報名表》（請考生自行在網(wǎng)絡(luò )下載填寫(xiě)），交近期同底正面一寸免冠彩色照片2張，辦理報名手續。
4．公告發(fā)布地址：邗江人才市場(chǎng)網(wǎng)（http://www.hjrc.cn/）、邗江區公道鎮人民政府信息公開(kāi)（http://www.hj.gov.cn/hjqxxgk/index.shtml?classid=b8273cd5944b41c1b6f5aeb88194340f&bmcode=11321027014456084L&n=5&lmid=00029）、公道鎮下轄各村（社區）公示欄。
（二）資格審查
按照公布的招聘條件對報名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者準予參加筆試。資格審查合格人數與招聘崗位計劃數的比例不低于3:1，達不到這一比例則相應核減招聘計劃數。
（三）筆試
筆試采取閉卷考試方式，不指定輔導用書(shū)。
筆試內容：公共基礎知識、寫(xiě)作考生憑身份證、準考證在規定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見(jiàn)筆試準考證。請考生于2022年6月15日揚州市邗江區公道鎮人民西路8號公道鎮人民政府 3樓組織科領(lǐng)取筆試準考證（9:00-11:30,14:30-17:00）。
筆試采用百分制計分，不設合格線(xiàn)。
（四）面試
筆試結束后，按招聘計劃數3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數為準），以筆試成績(jì)從高分到低分的順序確定參加面試人選。面試采取結構化面試的方式進(jìn)行，采用百分制計分，不設合格線(xiàn)。面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
（五）體檢
參加面試人員，按其筆試成績(jì)占40％、面試成績(jì)占60％的比例，采用百分制計算合成總成績(jì)。其中，03和04崗位，具備經(jīng)濟類(lèi)或會(huì )計類(lèi)初級職稱(chēng)的，在合成后的總成績(jì)基礎上加2分作為總成績(jì)，具備經(jīng)濟類(lèi)或會(huì )計類(lèi)中級及以上職稱(chēng)的，在合成后的總成績(jì)基礎上加5分作為總成績(jì)。
根據考試總成績(jì)，按招聘計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如考生考試總成績(jì)相同，以筆試的成績(jì)從高分到低分確定參加體檢人員；如該成績(jì)仍然相同，則另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標準參照有關(guān)規定執行。
（六）考察與公示
體檢合格人員的考察工作由邗江區公道鎮按有關(guān)規定組織實(shí)施。考察中若發(fā)現應聘人員有故意隱瞞事實(shí)、弄虛作假的，一律取消聘用資格。因體檢、考察不合格或本人放棄出現缺額時(shí)，按考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。
考察結束后，對擬聘用人員名單在邗江人才市場(chǎng)網(wǎng)（http://www.hjrc.cn/）進(jìn)行公示，期限為7個(gè)工作日，接受社會(huì )和考生監督。
四、聘用及待遇
公示期滿(mǎn)，經(jīng)公道鎮黨委會(huì )議研究分配方案并進(jìn)行聘用。由村（社區）與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，聘用后工資待遇參照公道鎮村（社區）同級別工作人員工資待遇。聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。試用期考核工作由用人單位組織實(shí)施。聘用人員無(wú)正當理由逾期不報到者，取消錄用資格。
五、疫情防控
應聘人員應持續關(guān)注新冠肺炎疫情形勢和我市防控最新要求，嚴格遵守疫情防控有關(guān)規定，積極配合疫情防控有關(guān)工作安排。
考生應提前14天申領(lǐng)“蘇康碼”，考試當天入場(chǎng)時(shí)，考生應提前準備好本人有效期內身份證原件、準考證，配合“揚城掃碼通”掃碼留痕并出示“通信大數據行程卡”。“揚城掃碼通”為綠碼、“通信大數據行程卡”無(wú)異常（無(wú)中高風(fēng)險地區或疫情關(guān)聯(lián)地區顯示記錄）、憑考前48小時(shí)內核酸檢測陰性證明現場(chǎng)測量體溫＜37.3℃且無(wú)干咳等可疑癥狀的考生，可入場(chǎng)參加考試。考生應服從考試現場(chǎng)防疫管理，并自備一次性醫用外科口罩或無(wú)呼吸閥N95口罩，除身份核驗環(huán)節外應全程佩戴，做好個(gè)人防護。
應聘人員應認真填寫(xiě)《健康申報及承諾書(shū)》（附件2），手寫(xiě)簽名，于領(lǐng)取準考證當天主動(dòng)交給工作人員。
六、紀律監督
招聘工作堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則，接受社會(huì )監督。
七、本公告由邗江區公道鎮人民政府負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0514-87395244
附件1：揚州市邗江區公道鎮公開(kāi)招聘村（社區）工作人員報名表(1).doc
揚州市邗江區公道鎮人民政府
2022年6月1日
