2022年8月?lián)P州市江都人民醫院招聘編外合同制檢驗專(zhuān)業(yè)工作人員簡(jiǎn)章
根據醫院發(fā)展需要，特面向社會(huì )公開(kāi)招聘檢驗崗位工作人員，現將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘條件
（一）遵守國家法律法規，具有良好的品行；
（二）身心健康，具備正常履行崗位職責的身體條件；
（三）大專(zhuān)及以上學(xué)歷，醫學(xué)檢驗、醫學(xué)檢驗技術(shù)專(zhuān)業(yè)，有PCR感染性培訓合格者優(yōu)先錄用。
（四）年齡：18-35周歲。
二、招聘名額
檢驗專(zhuān)業(yè)人員3名。
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和簽訂勞動(dòng)合同等程序進(jìn)行。碩士及以上學(xué)歷可直接進(jìn)入面試。
（一）報名與資格審查
采取現場(chǎng)報名或通過(guò)郵箱報名方式，[醫院官方網(wǎng)站(www.jdsry.com)下載報名表發(fā)送至郵箱（yzsjdrmyyzp@163.com）]，應聘者在規定的時(shí)間內到報名點(diǎn)現場(chǎng)報名或通過(guò)郵箱報名。
1.報名時(shí)間：2022年8月17日—8月24日。（現場(chǎng)報名時(shí)間在工作日上午7:30-11:30，下午2:00-5:00）
2.報名地點(diǎn)：揚州市江都人民醫院黨辦（引江路11號，江建公司五樓）
3.報名提交材料：
①本人身份證原件及復印件；②近期免冠一寸彩照2張；③畢業(yè)證書(shū)（學(xué)位證書(shū)）原件和復印件，應屆生如未發(fā)放畢業(yè)證書(shū)，可提供所在院校出具的省教育廳統一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件及復印件；④有工作經(jīng)驗者需提供相應執業(yè)資格證原件及復印件;⑤崗位要求的相關(guān)證明材料。
江都區衛健系統在職人員報考須出具單位同意報考證明。
4.報名資格審查合格后，填寫(xiě)《報名登記表》，并交納100元考務(wù)費。
（二）筆試
1.對象：通過(guò)資格審查的報考人員。
2.科目與內容：筆試全部采取閉卷考試方式。筆試內容以招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求相關(guān)的基礎知識為主，不指定輔導用書(shū)。
3.時(shí)間與地點(diǎn)：詳見(jiàn)準考證。
考生應按照筆試準考證上確定的具體時(shí)間和地點(diǎn)及有關(guān)要求參加筆試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準考證和有效期內的二代身份證，身份證必須與報名時(shí)所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
筆試采用百分制計分。
（三）面試人員的確定及面試
1.面試人員的確定
揚州市江都人民醫院確定筆試合格分數線(xiàn)，對合格分數線(xiàn)及以上人員，按招聘崗位計劃數3倍的比例（不足該比例的以實(shí)際人數為準），以考生筆試成績(jì)從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。
2.面試
面試主要考核考生綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)能力，采取結構化面試方式進(jìn)行。
面試采用百分制計分，設60分為合格分數線(xiàn)，面試成績(jì)不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）總成績(jì)計算
符合面試有關(guān)最低合格標準的人員，按其筆試成績(jì)占60％、面試成績(jì)占40％的比例，采用百分制計算合成總成績(jì)。
（五）體檢
根據入圍考生考試總成績(jì)，按招聘崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績(jì)相同，以筆試成績(jì)從高分到低分確定參加體檢人員。
體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》等規定執行。
因體檢不合格出現計劃缺額時(shí)，按該崗位入圍考生考試總成績(jì)從高分到低分依次遞補。體檢時(shí)間另行通知。
（六）考察
體檢合格人員的考察工作由醫院參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察（政審）規定組織實(shí)施，區衛生健康委員會(huì )負責監督、指導和檢查。
因體檢或考察不合格等出現計劃缺額時(shí)，均按該崗位入圍考生考試總成績(jì)從高分到低分依次替補。
（七）公示
體檢合格者，擬錄用人員名單在揚州市江都區衛生健康委員會(huì )網(wǎng)站和揚州市江都人民醫院網(wǎng)站公示，期限為7個(gè)工作日，接受社會(huì )監督。
（八）簽訂勞動(dòng)合同
公示期滿(mǎn)，上崗試用，試用期為3個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格，由醫院與其簽訂聘用合同；考核不合格者，取消錄用資格。
四、管理與待遇
錄用人員管理與待遇按醫院相關(guān)管理有關(guān)規定執行。
五、紀律監督
招聘工作堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格執行公開(kāi)招聘工作的有關(guān)政策和工作紀律。本次招聘由醫院監察室全程監督，區衛健委監督電話(huà)：0514-86539196，醫院監督電話(huà)：0514-86552829。
本簡(jiǎn)章由揚州市江都人民醫院黨辦負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0514-86532883
揚州市江都人民醫院
2022年8月15日
