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學(xué)校簡(jiǎn)介

揚州大學(xué)座落于中國歷史文化名城、聯(lián)合國宜居城市、世界美食之都——揚州，是江蘇省人民政府和教育部共建高校、江蘇省屬重點(diǎn)綜合性大學(xué)、江蘇高水平大學(xué)全國百強省屬高校建設計劃支持高校，全國首批博士、碩士學(xué)位授予單位，全國率先進(jìn)行合并辦學(xué)的高校。

學(xué)校現有一級學(xué)科博士學(xué)位授權點(diǎn)21個(gè)，一級學(xué)科碩士學(xué)位授權點(diǎn)53個(gè)，博士專(zhuān)業(yè)學(xué)位類(lèi)別3個(gè)，碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位類(lèi)別31個(gè)，博士后流動(dòng)站20個(gè)；擁有國家級重點(diǎn)學(xué)科2個(gè)，國家重點(diǎn)（培育）學(xué)科1個(gè)，省優(yōu)勢學(xué)科7個(gè)，“十四五”省一級學(xué)科重點(diǎn)學(xué)科10個(gè)，11個(gè)學(xué)科的ESI排名進(jìn)入全球大學(xué)和科研機構前1%。建有國家級一流本科專(zhuān)業(yè)建設點(diǎn)41個(gè)，國家級特色專(zhuān)業(yè)6個(gè)，江蘇高校品牌專(zhuān)業(yè)建設工程一期項目6個(gè)、二期項目32個(gè)。

（了解更多：http://www.yzu.edu.cn/xxgk/xxjj.htm）

學(xué)院簡(jiǎn)介

揚州大學(xué)農學(xué)院是我國最早創(chuàng )立的農科院系之一，其源頭可追溯到1902年由我國近代著(zhù)名愛(ài)國實(shí)業(yè)家、教育家張謇創(chuàng )辦的私立通海農學(xué)堂。120年來(lái)，農學(xué)院前輩們胸懷國家、情系“三農”，篳路藍縷、矢志奮斗，經(jīng)過(guò)一代代人的前赴后繼、薪火相傳，學(xué)院辦學(xué)實(shí)力持續攀升，辦學(xué)影響持續擴大，已發(fā)展成為我國培養農業(yè)高層次人才、開(kāi)展高水平科學(xué)研究和社會(huì )服務(wù)的重要陣地。

（了解更多：http://nxy.yzu.edu.cn/xygk/xyjj.htm）

招聘單位和需求計劃

人才類(lèi)別及薪酬待遇

1、杰出人才

杰出人才（A）：一般為中國科學(xué)院院士、中國工程院院士、發(fā)達國家科學(xué)院或工程院院士、“諾貝爾獎”或國家最高科學(xué)技術(shù)獎獲得者，或取得重大理論創(chuàng )新成果、前沿技術(shù)突破、解決重大工程技術(shù)難題、在經(jīng)濟社會(huì )事業(yè)發(fā)展中作出重大貢獻的與以上人才學(xué)術(shù)水平相當的杰出人才。

待遇：引進(jìn)待遇面議，薪酬（稅前）不低于150萬(wàn)/年。

杰出人才（B）：一般為國家級重大人才工程項目入選者，或取得重大理論創(chuàng )新成果、前沿技術(shù)突破、解決重大工程技術(shù)難題、在經(jīng)濟社會(huì )事業(yè)發(fā)展中作出重大貢獻的杰出人才。

待遇：購房補貼、安家費和科研啟動(dòng)費450-800萬(wàn)元，薪酬（稅前）不低于110萬(wàn)/年。

2、領(lǐng)軍人才

領(lǐng)軍人才（A）：一般為國家級人才工程項目入選者，或取得重要理論創(chuàng )新成果、前沿技術(shù)突破、解決重大工程技術(shù)難題、在經(jīng)濟社會(huì )事業(yè)發(fā)展中作出重大貢獻的領(lǐng)軍人才。

待遇：購房補貼、安家費和科研啟動(dòng)費340-620萬(wàn)元，薪酬（稅前）不低于70萬(wàn)/年。

領(lǐng)軍人才（B）：一般為國家級人才工程項目（青年）入選者，或取得重要理論創(chuàng )新成果、前沿技術(shù)突破、解決重大工程技術(shù)難題、在經(jīng)濟社會(huì )事業(yè)發(fā)展中作出重大貢獻的領(lǐng)軍人才。

待遇：購房補貼、安家費和科研啟動(dòng)費250-450萬(wàn)元，薪酬（稅前）不低于60萬(wàn)/年。

3、拔尖人才

包括：江蘇特聘教授、江蘇省“雙創(chuàng )計劃”（雙創(chuàng )人才）入選者、教育部新世紀優(yōu)秀人才計劃入選者、“霍英東青年教師基金”獲得者、揚州大學(xué)特聘教授（A、B、C）、揚州大學(xué)青年百人。

待遇：年薪25-40萬(wàn)元，購房補貼、安家費45-80萬(wàn)元，科研啟動(dòng)費30-100萬(wàn)元。

4、優(yōu)秀人才

包括：符合學(xué)科和專(zhuān)業(yè)建設需求，科研業(yè)績(jì)成果突出的高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)人員；畢業(yè)于海內外著(zhù)名大學(xué)并有良好科研業(yè)績(jì)成果的優(yōu)秀博士（博士后）。

待遇：購房補貼、安家費25-30萬(wàn)元，科研啟動(dòng)費10-20萬(wàn)元。

5、博士后研究人員

包括：全職博士后、師資博士后

待遇：全職博士后年薪25萬(wàn)，師資博士后年薪30萬(wàn)。

其他待遇

學(xué)校對于全職引進(jìn)的高層次人才，符合省主管部門(mén)條件的可以納入江蘇省事業(yè)編制管理，在醫療、養老等方面享受?chē)乙幎ǖ母＠觯粚W(xué)校在人才培養、職稱(chēng)評聘、項目申報等方面將提供大力支持和政策優(yōu)惠；學(xué)校根據人才類(lèi)別和實(shí)際情況提供辦公和實(shí)驗用房、團隊助手、住房、周轉房、租房補貼、配偶工作、子女入學(xué)、醫療保障等支持條件和服務(wù)措施；在教學(xué)科研崗位無(wú)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)但科研特別突出的優(yōu)秀博士，可在兩年內享受副教授職責績(jì)效。符合揚州市相關(guān)人才政策資助條件的優(yōu)秀人才，可享受地方人才政策。

招聘流程

學(xué)院（研究院）招聘工作常年開(kāi)展，隨時(shí)接受應聘申請。主要程序：

材料投遞：提交個(gè)人相關(guān)電子版材料到指定郵箱；發(fā)送郵件主題格式：姓名+應聘學(xué)科、專(zhuān)業(yè)（方向）+畢業(yè)院校。

資格審核：學(xué)院根據人才引進(jìn)基本條件對應聘材料進(jìn)行審核。

面試考察：面試內容包括教學(xué)試講、科研匯報、工作設想三部分內容，面試時(shí)間控制在40分鐘以?xún)取?/p>

擬錄用人員上報：經(jīng)面試考核小組及學(xué)院黨政聯(lián)席會(huì )議審議確定擬錄用人員，報學(xué)校人事處審核。

學(xué)校審核：人事處審核擬錄用人員并呈學(xué)校人事領(lǐng)導小組會(huì )議審議最終確定錄用人員。

辦理入職手續：錄用人員帶齊材料到學(xué)校人事處辦理入職手續。