經(jīng)過(guò)研究發(fā)現，面試成功需要掌握16個(gè)字，并把它融化在血液里：
分析深刻；
真實(shí)可信；
語(yǔ)氣沉穩；
儀態(tài)端莊。
分析深刻。公務(wù)員不同于一般群體，他們是公共事務(wù)的管理者和服務(wù)者，這個(gè)群體的素質(zhì)要求具有對社會(huì )問(wèn)題深邃的理解和分析。如果別人的見(jiàn)解和你的一樣，那么，社會(huì )要你公務(wù)員干什么？因此，公務(wù)員就要求對社會(huì )問(wèn)題具有深刻的分析能力。公務(wù)員面試試題往往就有一道試題屬于社會(huì )問(wèn)題的認知能力的試題。比如“你對……問(wèn)題如何看法？”對這類(lèi)試題的解析必須深刻，別人無(wú)法分析的問(wèn)題你能分析，別人分析一般的問(wèn)題你能比別人深刻，這就是成功，就會(huì )比別人的分數高。
這里教同學(xué)們一個(gè)高分技法：引經(jīng)據典。從不同的角度分析開(kāi)去，歷史的，理論的，政策的角度分析，就會(huì )取得很高的分數。
真實(shí)可信。在公務(wù)員面試中最忌諱撒謊，最忌諱虛偽。比如一個(gè)題：“公務(wù)員工資低，你為什么報考公務(wù)員？”有的同學(xué)滔滔不絕地闡述“我從小就樹(shù)立了全心全意為人民服務(wù)的意識，立志把自己的青春和智慧獻給社會(huì )，不圖任何回報”等等，你把考官都當成了傻瓜，你這樣回答根本說(shuō)明不了什么，只說(shuō)明你虛偽，而虛偽是公務(wù)員職業(yè)最致命的缺點(diǎn)，你現在都虛偽到這種程度，以后當了官會(huì )對人民真誠？！
因此，這道題應該這樣回答：一，工作穩定；(闡述)二、收入不算很低；(闡述)三、具有較高的社會(huì )地位；(闡述)四、喜歡公務(wù)員工作的氛圍和環(huán)境；(闡述)五、回報國家對自己的培養之恩。
語(yǔ)氣沉穩。考生有一個(gè)認識誤區：慷慨激昂、口若懸河地回答問(wèn)題就一定會(huì )考高分！其實(shí)這怎么可能？公務(wù)員面試實(shí)際上是考查考生的心理素質(zhì)是否與公務(wù)員這個(gè)職業(yè)相匹配！用另一句話(huà)說(shuō)，面試實(shí)際是考查你的心理素質(zhì)。考場(chǎng)上有的同學(xué)沒(méi)等考官把試題念完就開(kāi)始答題以顯示自己的才華，這實(shí)際是在錯誤的道路奔跑。你想，就你這樣的心理素質(zhì)能處理重大國家事務(wù)？
因此，回答問(wèn)題必須用沉穩的語(yǔ)調，從容回答每個(gè)試題，這是你得高分的基礎和前提。
儀態(tài)端莊。這是指走姿、坐姿、站姿要得體。面試禮儀是要占分數的，不要輕視每一個(gè)細節，只要我們做到天衣無(wú)縫，怎么可能不考最高分？
