７月的海南島熱浪襲人，根據國家及海南省有關(guān)規定，在高溫下工作的勞動(dòng)者應享受高溫補貼。然而，記者調查發(fā)現，對在炎炎烈日下工作的農民工而言，高溫補貼遙遙無(wú)期，并沒(méi)有成為他們的“遮陽(yáng)傘”。
７月１５日中午時(shí)分，室外就像一個(gè)大蒸籠，火辣的陽(yáng)光烤得人睜不開(kāi)眼。記者在海口市海墾路一處工地上看到，工人們正頂著(zhù)烈日埋頭工作。來(lái)自湖北的小李拿著(zhù)鏟子往推車(chē)里鏟沙，汗水濕透了他的衣服，混合著(zhù)泥土粘在皮膚上，黝黑的臉上掛滿(mǎn)著(zhù)汗珠。
當問(wèn)到有沒(méi)有發(fā)高溫補貼時(shí)，幾名工人無(wú)奈地笑著(zhù)說(shuō)，“聽(tīng)說(shuō)有這么個(gè)補貼，但在工地干了３年從來(lái)沒(méi)領(lǐng)到過(guò)。”工人們還說(shuō)，公司雖然沒(méi)有硬性要求工人在中午干活，但是工期催得緊，為了按時(shí)完工，中午也得接著(zhù)干。“沒(méi)辦法，做不完活我們就拿不到工錢(qián)。”
對此，該工地負責人黃永通表示，他不知道省里要求企業(yè)給員工發(fā)放高溫補貼，他們從來(lái)沒(méi)有發(fā)過(guò)錢(qián)，而是用涼茶等物資替代，“這是工地的老規矩”。
記者從海南省人力資源和社會(huì )保障廳工資福利處了解到，２００８年，該省６部門(mén)聯(lián)合下發(fā)通知，明文規定，每年４月至１０月，從事室外作業(yè)（日最高氣溫達到３５攝氏度以上）和在不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到３３攝氏度（不含３３攝氏度）以下環(huán)境作業(yè)的人員，每人每天享受１０元高溫補貼。該補貼由企業(yè)向職工發(fā)放，列入企業(yè)成本費用，在企業(yè)所得稅前扣除。
該處一名負責人認為，建筑企業(yè)之所以沒(méi)有給工人發(fā)放高溫補貼，一方面是因為企業(yè)不愿意背負額外的負擔，另外可能與國家沒(méi)有強制執行這項規定有關(guān)。
海南省方圓律師事務(wù)所律師李君說(shuō)，國家既然出臺了關(guān)懷高溫環(huán)境下工作人群的好政策，用人單位就應該認真執行，農民工之所以享受不到高溫補貼，是因為企業(yè)執行、政府監管都不到位。他建議，一方面，相關(guān)部門(mén)應加大對高溫補貼政策的宣傳力度；另一方面，加強監管，不定期對高溫場(chǎng)所進(jìn)行抽查，對不執行補貼規定的進(jìn)行罰款或責令整改。
