1．提供虛假財會(huì )報告罪，是指公司向股東和社會(huì )公眾提供虛假的或者隱瞞重要事實(shí)的財務(wù)會(huì )計報告，嚴重損害股東或者其他人利益的行為。
以下選項符合提供虛假財會(huì )報告罪的是（ ）
A．某會(huì )計師事務(wù)所應個(gè)體戶(hù)李先生要求，為其進(jìn)行會(huì )計做賬，李先生認為事務(wù)所做的會(huì )計臺帳有問(wèn)題
B．袁濤想出去旅游，某旅行社向其出示的旅游費用明細結算表有大量虛報費
C．某大學(xué)為了讓部分貸款買(mǎi)房的教師向銀行多貸款，向銀行虛開(kāi)教師工資收入證明
D．某工廠(chǎng)為了偷漏稅，讓工廠(chǎng)財務(wù)人員虛開(kāi)增值稅發(fā)票，并以此做賬，向上市集團公司提交年度財務(wù)報告
2．乘人之危，是指行為人利用對方當事人的急迫需要或危難處境，迫使其做出違背本意而接受對其非常不利的條件的意思表示。
根據上述定義，下列情形中不屬于乘人之危的是（ ）
A．張某家境困難，母親病重無(wú)錢(qián)救治，向宮某借款，宮某便以年息100％為條件，張某無(wú)奈被迫允諾
B．某廠(chǎng)廠(chǎng)長(cháng)得知助手陳某家人遇到困難，需要大筆錢(qián)款，該廠(chǎng)長(cháng)便傾力相助，拿出自己的積蓄幫助陳某家人度過(guò)了難關(guān)，對陳某說(shuō)日后要加倍努力工作
C．崔某為國家公務(wù)員，在一次公務(wù)中身遭陷害而被關(guān)押，唯一證人要求其以付巨款和透露國家秘密為交換條件
D．倪某父親病重，向吳某借款，吳某便要倪某以嫁給他作為交換條件
3．柔性領(lǐng)導，是指依靠領(lǐng)導者的非權力影響力，采取非強制命令的方式，在人們心目中產(chǎn)生一種潛在的說(shuō)服力，使其自覺(jué)服從和認同，從而把組織意志變?yōu)槿藗冏杂X(jué)的行動(dòng)的領(lǐng)導行為。
根據上述定義，下列屬于柔性領(lǐng)導的是（ ）
A．總經(jīng)理決定給每月全勤的員工發(fā)放獎金
B．董事長(cháng)作為公司創(chuàng )始人成為員工的偶像
C．部門(mén)經(jīng)理提出部門(mén)內部競爭激勵計劃
D．公司的元老級員工老張說(shuō)話(huà)很有分量
4．越級上訪(fǎng)，是指信訪(fǎng)人越過(guò)依法有權處理的本級和上一級機關(guān)，到更高機關(guān)走訪(fǎng)的行為。
根據以上定義，下列屬于越級上訪(fǎng)的是（ ）
A．村民某甲為反映村委會(huì )干部侵吞村民集團財產(chǎn)問(wèn)題，向省委、省政府、國家民政部等有關(guān)部門(mén)發(fā)出了幾十封舉報信
B．某乙認為本縣縣長(cháng)有嚴重違紀行為，專(zhuān)程到省紀律檢查委員會(huì )和監察廳呈送有關(guān)舉報材料并當面向接待人員反映問(wèn)題
C．某地村委會(huì )換屆選舉中賄選情況嚴重，丙收集一些典型材料親自到省黨報群工部反映情況，并請求派記者前往調查
D．某小學(xué)三名教師為反映本校在教師職稱(chēng)初評申報中的不公平問(wèn)題，到省教育廳和省人事廳反映情況，要求調查處理
5．工作氛圍，是指在一個(gè)單位中逐步形成的，具有一定特色的，可以被單位成員感知和認同的氣氛或環(huán)境。
根據上述定義，下列屬于工作氛圍的是（ ）
A．某集團為員工提供健身室和午休室
B．公司為新員工開(kāi)設企業(yè)文化培訓課
C．某事業(yè)單位全體成員等級觀(guān)念嚴重
D．學(xué)校努力創(chuàng )造潔凈舒適的學(xué)習環(huán)境
江蘇公務(wù)員網(wǎng)http://www.jsgwy.com.cn）參考答案解析
1．【解析】D。A項是李先生覺(jué)得會(huì )計臺帳有問(wèn)題，并不代表事務(wù)所提供的是虛假的財務(wù)會(huì )計報告；B項旅游費用明細結算表不是財務(wù)會(huì )計報告；C項大學(xué)不是公司；只有D項是公司向股東提供虛假的財務(wù)報告，嚴重損害股東利益，符合提供虛假財會(huì )報告罪。
2．【解析】B。四個(gè)選項都符合“當事人的急迫需要或危難處境”這一定義要素。B項讓陳某日后加倍努力工作不算違背陳某的本意或者對陳某不利的條件，因此不是乘人之危。A項年息100%是一個(gè)對張某不利的條件；C項付巨款和透露國家秘密顯然是違背崔某本意的；D項要倪某嫁給他也是對倪某不利的條件。
3．【解析】B。定義的關(guān)鍵點(diǎn)是：依靠領(lǐng)導者的非權力影響力，潛在的說(shuō)服力。A項屬于權力影響力，C項屬于強制命令，D項老張不是公司領(lǐng)導，因此都不符合定義。B項董事長(cháng)因為個(gè)人能力和魅力被當作偶像，屬于非權力影響力，符合柔性領(lǐng)導的定義。B項正確。
4．【解析】D。題干的定義要點(diǎn)是：越過(guò)本級和上一級機關(guān)，走訪(fǎng)。A項只是信訪(fǎng)，并沒(méi)有走訪(fǎng)；B項省級屬于縣級的上一級機關(guān)，因此不是越級上訪(fǎng)；C項省黨報群工部不是機關(guān)，所以也不符合定義；只有D項符合越級上訪(fǎng)的定義。
5．【解析】C。A項無(wú)法得知是否被單位成員感知和認同，B項不屬于氣氛或環(huán)境，D項對學(xué)生來(lái)說(shuō)不是工作氛圍而是學(xué)習氛圍，因此都不符合定義。C項全體成員都認同了等級觀(guān)念嚴重的氣氛，屬于工作氛圍。
