經(jīng)研究決定，市交通運輸局下屬事業(yè)單位市水上搜救中心將面向宿遷市市直交通運輸系統和具有水上搜救工作經(jīng)歷的人員公開(kāi)招聘臨時(shí)事業(yè)編制工作人員10名，現將有關(guān)事項公布如下：
一、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、擁護中華人民共和國憲法；
3、具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
4、身體健康。
5、年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1974年12月3日至1992年12月4日期間出生）。
6、具備招聘職位所要求的其他資格條件。
二、招聘崗位、人數及其他條件
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崗位 |
人數 |
學(xué)歷 |
專(zhuān)業(yè) |
其他條件 |
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微機監控員 |
3 |
本科及以上 |
計算機類(lèi) |
普通高校本科及以上學(xué)歷，取得相應學(xué)位，具有1年以上交通海事水上搜救工作經(jīng)歷或在宿遷市市直交通系統工作2年以上的在職職工。 |
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文員 |
2 |
本科及以上 |
中文、文秘類(lèi) |
普通高校本科及以上學(xué)歷，取得相應學(xué)位，具有1年以上交通海事水上搜救工作經(jīng)歷或在宿遷市市直交通系統工作2年以上的在職職工。 |
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2 |
工商管理類(lèi) |
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水上搜救員 |
3 |
大專(zhuān)及以上 |
不限 |
普通高校專(zhuān)科及以上學(xué)歷，具有1年以上交通海事水上搜救工作經(jīng)歷或在宿遷市市直交通系統工作2年以上的在職職工，體育專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 |
三、招聘程序
本次招聘按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)聘用”的原則，采取考試、考核相結合的辦法進(jìn)行。
（一）報名
凡本人自愿并符合招聘條件者，于2010年12月3日至4日到市人力資源和社會(huì )保障局一樓大廳（洪澤湖路114號）報名。報名時(shí)間每天上午9：00至11：00，下午14：00－17：00。
報名需提供材料：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)等原件和復印件、其他相關(guān)證明材料、單位同意報考證明及近期免冠同底二寸彩照2張。
報名者填寫(xiě)《宿遷市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員登記表》（一式兩份），經(jīng)資格審查合格后，辦理報名手續。
（二）考試
考試由筆試和面試組成，由市人力資源和社會(huì )保障局、市交通運輸局共同組織。
1、筆試：筆試采取閉卷方式進(jìn)行，內容為公共基礎知識。筆試時(shí)間：12月9日上午9：00-11：00，筆試地點(diǎn)另行通知。
2、技能測試：水上搜救人員崗位須參加游泳技能測試，按筆試成績(jì)從高分到低分，以職位招聘計劃數6倍的比例確定專(zhuān)業(yè)技能測試人選，達不到6倍的按實(shí)際符合條件人數進(jìn)行專(zhuān)業(yè)技能測試。技能測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、面試：對于專(zhuān)業(yè)技能測試的職位，按筆試成績(jì)占40%、專(zhuān)業(yè)技能測試成績(jì)占60%的合成成績(jì)，從高分到低分以招聘計劃數3倍的比例確定面試人選。其他職位，按筆試成績(jì)從高分到低分以計劃招聘人數3倍的比例確定參加面試人選。不足3倍的按實(shí)際人選組織面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試結束后，按筆試成績(jì)、面試成績(jì)各占50%的比例，計算考生總成績(jì)；有專(zhuān)業(yè)技能測試的職位，按照筆試成績(jì)占30%、面試成績(jì)占30%、專(zhuān)業(yè)技能測試占40%的比例采用百分制計算考生總成績(jì)。
（三）體檢
體檢由市人力資源和社會(huì )保障局、市交通運輸局共同組織。根據總成績(jì)按職位擬招聘人員計劃數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢不合格出現空缺的，可在報考人員中從高分到低分依次遞補。
（四）考察
體檢合格人員，由市交通運輸局參照《江蘇省錄用國家公務(wù)員考核實(shí)施細則》組織考核。如有考核不合格者，可在報考人員中從高分到低分依次遞補。
考核合格人員確定為擬聘用人員，由市人力資源和社會(huì )保障局、市交通運輸局在宿遷人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)、宿遷交通運輸網(wǎng)進(jìn)行公示。公示時(shí)間為7天。公示期滿(mǎn)，符合聘用條件的，辦理聘用手續。
（五）聘用
擬聘用人員由用人單位和擬聘用人員簽訂聘用合同，辦理人事代理手續。待遇按照國家規定的事業(yè)單位工作人員標準執行。
聘用人員與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規定自行負責處理。
四、紀律與監督
本次招聘工作，在市人力資源和社會(huì )保障局、市交通運輸局組成的招考工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下，貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招考紀律，嚴格秉公辦事，接受紀檢、監察部門(mén)和社會(huì )監督，不得弄虛作假、徇私舞弊。監督舉報電話(huà)：0527-84359865（市人力資源和社會(huì )保障局監察室），0527-84355037（市交通運輸局監察室）。
五、招聘政策咨詢(xún)
招聘政策咨詢(xún)電話(huà)： 0527－84355007 印炳文
0527－84359273 葛智
招考職位、報考條件及有關(guān)招考詳情，可通過(guò)以下網(wǎng)站查詢(xún)：
宿遷人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)http://www.jssq.lss.gov.cn
宿遷交通運輸網(wǎng) http://www.jssqjt.gov.cn
六、本簡(jiǎn)章由宿遷市人力資源和社會(huì )保障局負責解釋
宿遷市人力資源和社會(huì )保障局
宿遷市交通運輸局
二〇一〇年十一月二十六日
