2012年常州市武進(jìn)區公開(kāi)招聘
公共服務(wù)崗位工作人員簡(jiǎn)章
因工作需要，我區面向社會(huì )公開(kāi)招聘公共服務(wù)崗位工作人員34名。現將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘對象、職位和條件
（一）招聘對象
年滿(mǎn)18周歲（1994年4月5日前出生），常武地區生源或戶(hù)籍（需在2012年4月5日前取得常武地區常住戶(hù)籍），國家承認的高中（相當高中）及以上學(xué)歷人員。
（二）招聘職位及條件
1、城管協(xié)管員：30名，男性，40周歲以下（1971年4月5日以后出生）。
（1）大專(zhuān)及以上學(xué)歷：12名；
（2）高中（相當高中）學(xué)歷：3名；
（3）高中（相當高中）及以上學(xué)歷：15名，面向退伍軍人。
2、勞動(dòng)保障監察協(xié)理員：2名，男性，30周歲以下（1981年4月5日以后出生）。
（1）大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（2）身高170cm以上；
（3）持有三年及以上C1及以上駕駛證。
3、安全生產(chǎn)協(xié)管員：2名，男性，35周歲以下（1976年4月5日以后出生）。
（1）大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
（2）安全生產(chǎn)類(lèi)、化學(xué)工程類(lèi)、法律類(lèi)專(zhuān)業(yè)；
（3）取得江蘇省計算機等級考試2級及以上證書(shū)；
（4）二年以上工作經(jīng)歷。
二、招聘程序和方法
根據“民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)”的原則，本次招聘工作采取考試和考核相結合的辦法進(jìn)行。本次公開(kāi)招聘不設置開(kāi)考比例。
（一）報名方式
本次報名采用網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，不設現場(chǎng)報名。
報名時(shí)間：2012年4月5日至4月6日（網(wǎng)上受理時(shí)間為每日9：00--16：00）。
報名網(wǎng)址：武進(jìn)區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站考試培訓專(zhuān)欄（www.wjhrss.gov.cn/node/pxks/）。
（二）報名注意事項
1、報考人員應按職位要求和網(wǎng)上提示如實(shí)填寫(xiě)有關(guān)信息，區人社局根據考生提供的信息進(jìn)行審核，并提出審核意見(jiàn)。凡弄虛作假的，或者不符合報名資格條件的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。
2、網(wǎng)上報名的考生，每人限報一個(gè)職位，多報無(wú)效；不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報名；報名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。
（三）網(wǎng)上確認
1、通過(guò)報名資格審查的考生，應進(jìn)行網(wǎng)上確認。
確認時(shí)間：2012年4月5日至4月6日（網(wǎng)上受理時(shí)間為每日9：00--16：00）。
確認網(wǎng)址：武進(jìn)區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站考試培訓專(zhuān)欄（www.wjhrss.gov.cn/node/pxks/）。
2、上傳報考者本人近期免冠電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度358像素左右，高度441像素左右，分辨率350dpi左右，照片文件大小不超過(guò)20K）。
3、網(wǎng)上報名審核通過(guò)的考生，請于2012年4月7日16：00之前，通過(guò)銀聯(lián)網(wǎng)銀卡在網(wǎng)上繳納報名考試費用，報名費、考務(wù)費共計98元，并在當日截止時(shí)間前上傳電子照片。
4、網(wǎng)上繳費確實(shí)有困難的，統一于2012年4月9日8：30--11：30到常州市武進(jìn)區人力資源培訓考試中心進(jìn)行現場(chǎng)繳費（地點(diǎn)：中共常州市武進(jìn)區委黨校教學(xué)樓503房間，聯(lián)系電話(huà)：86310911）。
5、未按時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上報名資格確認、上傳照片、繳納報名考務(wù)費的視為報名無(wú)效。
（四）網(wǎng)上打印準考證
報名考生可于2012年4月11日-4月12日在武進(jìn)區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站培訓考試專(zhuān)欄（www.wjhrss.gov.cn/node/pxks）下載打印準考證。打印中如有問(wèn)題，請與武進(jìn)區人力資源培訓考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話(huà)：86310911。
三、考試、考核辦法
（一）筆試
報考者統一參加區人社局組織的筆試。筆試科目為《公共基礎知識》。筆試總分為100分，不設及格線(xiàn)，面試入圍人員成績(jì)必須在平均成績(jì)以上。
筆試時(shí)間： 2012年4月14日8：30－10：30
2012年4月18日起在武進(jìn)區人力資源和社會(huì )保障局網(wǎng)站培訓考試專(zhuān)欄（www.wjhrss.gov.cn/node/pxks）上公布筆試成績(jì)。
（二）資格復審
根據筆試成績(jì)從高分到低分按不高于1:3的比例確定資格復審人員。資格復審時(shí)間為2012年4月19日8：30—12：00，地點(diǎn)為常州市武進(jìn)區人力資源培訓考試中心。資格復審不合格者，取消面試資格，缺額按筆試成績(jì)從高分到低分依次遞補。
資格復審時(shí)，報名考生應提供下列材料（均要求交驗原件并提供復印件）：本人身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)、退伍證及報考職位要求提供的各類(lèi)證書(shū)。
（三）面試
資格復審合格人員進(jìn)入面試。面試采用結構化面試的方式進(jìn)行。面試成績(jì)60分及格。面試時(shí)間：2012年4月20日，面試地點(diǎn)：武進(jìn)區人力資源培訓考試中心。
（四）綜合成績(jì)計算方法
綜合成績(jì)采用百分制計算。綜合成績(jì)按筆試成績(jì)占50%、面試成績(jì)占50%的比例計算。其中，報考勞動(dòng)保障監察協(xié)理員、安全生產(chǎn)協(xié)管員崗位的退伍軍人，在綜合成績(jì)的基礎上加5分。
（五）體檢
根據綜合成績(jì)從高分到低分按招考人數 1:1的比例推薦進(jìn)入體檢。出現同分時(shí)，取面試高分者。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢不合格的不予聘用，缺額按考試合成成績(jì)從高分到低分實(shí)行依次遞補。
（六）考察與公示
體檢合格人員由用人單位組織考察。因考察不合格出現缺額時(shí)，按綜合成績(jì)從高分到低分依次遞補。考察合格的，由區人社局統一將擬聘用人員名單面向社會(huì )公示。
四、聘用
根據《關(guān)于進(jìn)一步加強區級機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理的意見(jiàn)》（武編發(fā)[2011]5號）文件精神，聘用人員一律實(shí)行勞務(wù)派遣的用工形式，簽訂勞動(dòng)合同，辦理各類(lèi)社會(huì )保險，繳納住房公積金。
被聘用的社會(huì )在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規定自行協(xié)商處理。
五、紀律監督
武進(jìn)區紀律檢查委員會(huì )、區人社局紀委負責對此次招聘工作進(jìn)行紀律監督。
監督：區紀委0519-86310284
區人社局紀委0519-86310896
六、本簡(jiǎn)章由武進(jìn)區人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
常州市武進(jìn)區人力資源和社會(huì )保障局
2012年3月27日
