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每日練習
刷題班作業(yè)第14天:申論提出對策專(zhuān)項(4題)
http://wap.cqfhp.com/       2018-07-26      來(lái)源:江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)
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  提出對策專(zhuān)項(4題)

 

  參考時(shí)間:  80分鐘      實(shí)際用時(shí):             正確率:_________


  (一)根據原因提出對策(2017年吉林乙級)


  【作答要求】


  根據給定資料6,假如你是S區政府一名工作人員,請分析S區基層留人難的原因,并就“如何讓公務(wù)員扎根基層”的問(wèn)題提出自己的建議,供上級部門(mén)參考。(25分)


  要求:分析合理,建議可行,條理清楚,字數不超過(guò)350字。


  【給定資料】


  資料6


  2009年至2015年,Y市S區通過(guò)考試共招錄了50名基層公務(wù)員,目前在鄉鎮工作的有28人,在區直部門(mén)工作的有5人,借調到區里的有10人,考到省市的有7人。在與該區基層工作人員座談中,一些基層工作人員無(wú)奈地表示“基層工作難在留住人才”。


  基層工作人員A:S區位于Y市近郊,目前28名在鄉鎮工作的人員有19人選擇了在市區安家置業(yè)。由于另一半和子女都生活在市區,他們每周至少5天工作在鄉鎮,工作日在鄉下,周末回城。離開(kāi)鄉鎮,“考走”到市區,能更好地照顧家人,解決“同城異地”問(wèn)題,是很多人的現實(shí)考慮。


  基層工作人員B:住在鄉鎮政府宿舍的人員,家就在辦公樓上,上班更是在辦公樓里,工作和生活相互滲透,生活基本沒(méi)有展開(kāi)。周末常常成為機動(dòng)值班員,鄉鎮周末有緊急工作都優(yōu)先安排給他們。工作勞累,缺少個(gè)人生活空間,一部分人選擇離開(kāi)鄉鎮工作。


  基層工作人員C:工作兩年多,月薪就兩千多元,還要扣除社保金。每逢文明創(chuàng )建等重大活動(dòng)期間,白天黑夜連軸轉,工作強度與報酬不對等,長(cháng)期處于“低薪高壓”狀態(tài),重復單調的公文、瑣碎的工作和一眼望到頭的生活,讓我有一種想逃離的想法。


  基層工作人員D:我在上級機關(guān)單位工作的同學(xué)很多都已經(jīng)是科級了,我還只是個(gè)科員。在基層,鄉鎮職級上升空間小,讓不少人覺(jué)得沒(méi)有出路。我不怕在基層,怕的是缺少上升渠道,一輩子窩在下面。


  基層工作人員E:整個(gè)街道一條街到頭,晚上9點(diǎn)鐘以后已經(jīng)關(guān)燈閉戶(hù),娛樂(lè )活動(dòng)除了通過(guò)電腦上網(wǎng)就是大媽們的廣場(chǎng)舞。基層生活環(huán)境艱苦,雖然隨著(zhù)條件的改善逐漸得到解決,但基層生活單調、乏味的現狀則讓人無(wú)法忍受。


  (二)根據問(wèn)題提出對策(2017年江蘇C類(lèi))


  【作答要求】


  假如你是一名村文化工作者,請針對給定資料3中村基層文化中存在的問(wèn)題,就如何進(jìn)一步提升基層文化的精準服務(wù),提出對策和建議。(25分)


  要求:措施具體,針對性強,條例清楚,篇幅250字左右。


  【給定資料】


  資料3


  崎嶇的山路上,清一色的老人,步履蹣跚,他們正翻山越嶺趕往相鄰的村莊去聽(tīng)戲,那兒有“老楊劇團”在演出!這是春節期間F省某山區真實(shí)的一幕。“老楊劇團”是由農民老楊牽頭自發(fā)組建的農民劇團。春節以來(lái),這個(gè)劇團已接到5單生意,有本鎮的,也有鄰鎮的,有私人祝壽的,也有村委會(huì )邀請的。演出形式涵蓋采茶戲、歌舞、器樂(lè )表演等多個(gè)門(mén)類(lèi)。盡管只是利用農閑季節、晚上和節假日時(shí)間演出,但在當地擁有不少“粉絲”。從2014年5月組建到今天,“老楊劇團”的演員人數從4人發(fā)展到了20多人,甚至還有“90后”新鮮血液加盟。“老鄉們說(shuō)我們自己編排的戲有鄉土味,比縣里劇團的演出都好看。”老楊臉上滿(mǎn)滿(mǎn)都是自豪。


  “打麻將?誰(shuí)有那閑工夫!年節是村里人聚得最全的時(shí)候,大家一起唱大戲、耍社火,都一心指望在全縣社火大賽、戲劇大賽里拔頭籌呢!”2017年2月18日,L縣某村綜合文化服務(wù)中心里,66歲的趙大爺敲司鼓,他62歲的老伴楊大娘扮演旦角,夫妻倆一唱一和,樂(lè )在其中。作為該村業(yè)余劇團的發(fā)起人,趙大爺不但把自家的服裝、道具免費提供給劇團使用,還義務(wù)培養年輕人學(xué)習表演,一心要讓傳統藝術(shù)后繼有人。


  “如今,群眾自辦文化的熱情被點(diǎn)燃,縣里13個(gè)鄉鎮全部組建了業(yè)余劇團,成員達180多人。許多結合本地特色的文藝表演,讓人眼前一亮。”L縣文廣新局局長(cháng)說(shuō),“現在我們縣的春節聯(lián)歡晚會(huì )都是群眾爭著(zhù)報名上節目,效果很好。以前我們總是花大價(jià)錢(qián)請些明星來(lái)演,人一走,又能留下什么呢?”


  農民需要什么樣的文化產(chǎn)品?我們能提供什么?是當前基層公共文化服務(wù)供給側改革必須正面回答的問(wèn)題。K市文化體育旅游局湯處長(cháng)從事基層文化工作多年,走過(guò)不少地方。在他看來(lái),農村大多數地區基層文化活動(dòng)都缺乏新意,總是停留在傳統的唱唱跳跳,搞活動(dòng)就是喊一喊、湊一湊,花燈、小戲、廣場(chǎng)舞居多;國家啟動(dòng)了一些文化下鄉工程,但內容存在雷同、低質(zhì)的現象。仔細分析一些農家書(shū)屋的書(shū)籍,會(huì )發(fā)現不少都是當地出版企業(yè)的庫存書(shū)。“農村電影放映”工程放映的也多是上不了院線(xiàn)播映的影片。“配送錯位,也是農村基層文化中一個(gè)潛在的問(wèn)題。”湯處長(cháng)介紹說(shuō),現代社會(huì )城鎮化的發(fā)展趨勢,使得部分農村地區的青壯年已轉移到城市,有的舉家搬遷到城郊居住,甚至整個(gè)村都轉移出去。一些農民工大量聚集的社區、城鄉結合部的公共文化服務(wù)嚴重不足,成為“真空地帶”。在這些地區,資源配置需要重新定位。2016年湯處長(cháng)他們?yōu)檗r民工送溫暖,選擇在城鄉結合部放電影,沒(méi)想到此舉受到熱烈歡迎,一年放了200多場(chǎng)。“外出打工的人沒(méi)什么娛樂(lè ),文化生活非常單調,需要特別關(guān)心。”湯處長(cháng)補充說(shuō),“缺人缺錢(qián),仍是部分邊遠地區文化供給中存在的問(wèn)題。在一些地方,盡管硬件配備齊全,但由于人手不足、資金短缺等問(wèn)題導致基層文化服務(wù)無(wú)法高效開(kāi)展。”


  (三)根據措施提出建議(2017年陜西)


  【作答要求】


  請根據給定資料1和2,總結現有秦嶺生態(tài)保護系列舉措,并就此提出自己的建議。(25分)


  要求:總結全面,內容具體,切合實(shí)際,200~300字。


  【給定資料】


  資料1


  秦嶺不僅為中國南北氣候分界線(xiàn),長(cháng)江黃河的分水嶺,更以其深厚的歷史內涵和文化遺產(chǎn)、人文景觀(guān)成為中國的父親山,正因為有秦嶺的氣候屏障,才有了八百里秦川的風(fēng)調雨順;正因為有秦嶺的水源滋潤,才有了周、秦、漢、唐的絕代風(fēng)華;正因為有秦嶺的終年庇護,才造就了盛世長(cháng)安的繁華景象。


  秦嶺作為我國天然生態(tài)屏障,物種多樣,生態(tài)環(huán)境優(yōu)越,水資源豐富,自古被譽(yù)稱(chēng)為華夏文明的龍脈,中華民族頂天立地的脊梁。《中國國家地理》曾經(jīng)這樣評價(jià):作為中國人的中央國家公園,假如沒(méi)有秦嶺,中國將不稱(chēng)其為中國。2015年2月,習總書(shū)記在陜西視察指出:“這樣的自然生態(tài)美景,誰(shuí)都不能破壞。”


  只有實(shí)行最嚴格的制度、最嚴密的法治,才能為生態(tài)文明建設提供可靠保障。保護秦嶺生態(tài)環(huán)境,最根本的是要集中廣泛共識,形成科學(xué)完善、具有較強執行力的法律制度。


  2007年11月,省十屆人大常委會(huì )第34次會(huì )議通過(guò)的《陜西省秦嶺生態(tài)環(huán)境保護條例》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》),成為我國首部為一座山脈所進(jìn)行的地方立法,對于促進(jìn)秦嶺地區生態(tài)環(huán)境保護和人與自然和諧起到了重要作用。


  秦嶺保護,北麓尤為關(guān)鍵,其中,西安又是關(guān)鍵中的關(guān)鍵。為保護秦嶺生態(tài)的有效機制,2013年,《西安市秦嶺生態(tài)環(huán)境保護條例》正式施行。以《西安市秦嶺生態(tài)環(huán)境保護條例》實(shí)施為契機,西安市通過(guò)實(shí)施淺山坡復綠、環(huán)山路點(diǎn)亮、停車(chē)場(chǎng)規劃、休閑綠道建設、“鐵錘”治理行動(dòng)等一系列舉措,生態(tài)建設取得明顯成效。為進(jìn)一步加強對秦嶺的保護,《西安市秦嶺生態(tài)環(huán)境保護管理辦法》已通過(guò)西安市政府常務(wù)會(huì )議審議,自2016年12月25日起施行。


  2017年1月21日,西安市召開(kāi)秦嶺生態(tài)環(huán)境集中整治會(huì )議,西安市政府主要負責人提出,要加快制定秦嶺保護工作問(wèn)責規定,落實(shí)約談制度,用剛性的制度管人、管事,用問(wèn)責機制層層傳導壓力,倒逼各級干部主動(dòng)擔當、認真履職盡責,對失職瀆職行為進(jìn)行嚴肅問(wèn)責,堅決保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境。


  資料2


  政府及其相關(guān)部門(mén)鐵腕保護秦嶺的同時(shí),“保護秦嶺人人有責”的理念也日益深入人心。


  2016年11月,陜西省環(huán)保廳、西安市秦嶺生態(tài)環(huán)境保護管理委員會(huì )辦公室和新聞媒體共同推出了“大美秦嶺環(huán)保行”大型公益活動(dòng),500余名環(huán)保志愿者參加。“盡管山路崎嶇,行走不便,但是沒(méi)有一個(gè)人掉隊,大家身著(zhù)統一的服裝,分散在秦嶺北麓田峪峽谷間,撿拾河道、路邊和林間的垃圾,通過(guò)自己的雙手,為我們的‘父親山’秦嶺做了一次‘大掃除’。”志愿者徐先生說(shuō)。


  在徐先生看來(lái),必須樹(shù)立從現在做起、從我做起,從隨手撿拾垃圾、不亂扔垃圾做起的環(huán)境保護意識,才能為打造“大美秦嶺”“美麗陜西”貢獻出自己的一份力量。四年來(lái),在徐先生的感染下,身邊的同學(xué)、朋友和親人都加入到了保護秦嶺的行動(dòng)中來(lái)。


  據了解,從2012年開(kāi)始,西安市每年都組織開(kāi)展“感恩秦嶺──我為秦嶺植棵樹(shù)”志愿者活動(dòng),以喚醒全體市民的生態(tài)環(huán)境保護意識,倡導綠色生活方式,通過(guò)政府主導、社會(huì )參與,共同加強秦嶺北麓生態(tài)環(huán)境建設,改善和提升秦嶺北麓生態(tài)環(huán)境面貌。


  新浪微博搜索顯示,自2013年至今,關(guān)于秦嶺生態(tài)環(huán)境保護的關(guān)注度是上升趨勢,新開(kāi)通微博賬號亦呈現逐年遞增趨勢。2016年全年,秦嶺環(huán)境保護的相關(guān)微博共計1638條,秦嶺環(huán)保調研小組“換樹(shù)1加1美麗秦嶺行動(dòng)”“心隨綠動(dòng)環(huán)保秦嶺”等來(lái)自高校和民間的環(huán)保組織官方微博賬號增加至14個(gè)。自媒體平臺拓展了向社會(huì )公眾傳遞秦嶺生態(tài)環(huán)境保護的通道,也吸引了高校學(xué)生和社會(huì )團體的積極參與,讓更多的人參與到保護秦嶺的行動(dòng)中來(lái)。


  “每次到秦嶺里爬山的時(shí)候,只要看到垃圾都會(huì )主動(dòng)撿拾起來(lái)。我要以自己的行動(dòng),影響身邊的人,愛(ài)護秦嶺從我做起。”華陰市市民李先生說(shuō),“保護秦嶺,關(guān)鍵是要喚起每一位公眾的意識,當我們每一個(gè)人都養成了生態(tài)環(huán)境的保護意識,秦嶺的生態(tài)環(huán)境一定會(huì )越來(lái)越好。”


  (四)限定身份提出對策(2017年云南)


  【作答要求】


  根據給定資料2~4分析部分老字號發(fā)展面臨的困境,并從政府角度提出有效幫扶措施。(20分)


  要求:針對性強,措施合理,操作可行。不超過(guò)250字。


  【給定資料】


  資料2


  對于經(jīng)歷了物質(zhì)極度匱乏時(shí)期的人來(lái)說(shuō),不管是酯香濃郁的老醬油,還是質(zhì)地厚重的雪花膏,各式各樣的“中華老字號”都超越了本身功能性的意義,成為一個(gè)時(shí)代最溫情的記憶。


  新中國成立初期,我國大約擁有“中華老字號”16000家;1991年原國內貿易部的老牌企業(yè)全行業(yè)的認定中,有1600余家老牌企業(yè)被授牌;但到了2006年商務(wù)部重新認定時(shí),第一批中華老字號的數量只剩434家。


  由于以前保護意識不強,在城市市政建設中,部分老字號的原址被拆除,只能搬遷它地或僅能保留部分原址,經(jīng)營(yíng)空間不斷萎縮。而對于老字號來(lái)說(shuō),這無(wú)疑是個(gè)大問(wèn)題──老字號首先得還是那個(gè)老店啊!現在這年代不差好的商品、好的服務(wù),經(jīng)常光顧老店的顧客多是因為那份感情,在熟悉的地方逛一逛、坐一坐,要的是那份感覺(jué)。一旦搬遷,部分老字號就可能失去了原來(lái)空間中提供給自己生存發(fā)展必需的養分,從此一蹶不振。


  同時(shí),還有相當一部分的老字號因為遭受知識產(chǎn)權侵權和惡性商業(yè)競爭,逐漸退到了時(shí)代和市場(chǎng)的邊緣,而經(jīng)營(yíng)良好的老字號更是深受其害。


  “地價(jià)租金太貴,經(jīng)營(yíng)方式跟不上,還有不少其他歷史包袱。我們是國企,啟動(dòng)改制之后老職工安置問(wèn)題等等,都使得我們負擔不起,無(wú)法邁開(kāi)步子前進(jìn)。要不就是我們真的太老了,老到思路打不開(kāi),腳步跟不上。我們不缺勤奮苦干,每天起早貪黑,兩頭見(jiàn)星星,可還是只能勉強保本。產(chǎn)品更新慢,老顧客留不住,年輕人不愿來(lái)。”一位老字號國企負責人無(wú)奈地表示,“我們也想過(guò)要改,可看到前段時(shí)間另外一個(gè)老字號就因為改制搞到管理權都沒(méi)辦法集中,沒(méi)辦法決策如何發(fā)展了,我們就怕了。這樣改還不如老老實(shí)實(shí)守住自留地。”


  隨著(zhù)保護老字號呼聲的增多,各地政府也有所行動(dòng)。在北京、上海、天津和江浙這些老字號聚集的地方,地方政府對老字號的補貼較多,也更加注重對傳統老工藝的保護,還曾舉辦電子商務(wù)學(xué)習培訓并組織老字號企業(yè)“走出去”,出境辦展宣傳。“老字號、老工藝是一個(gè)時(shí)代、一個(gè)國家的珍貴財富,不能因為我們的懈怠而消失。”一位工作人員說(shuō)。


  2017年1月,商務(wù)部、發(fā)改委等16個(gè)部門(mén)聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于促進(jìn)老字號改革創(chuàng )新發(fā)展的指導意見(jiàn)》,這對創(chuàng )新動(dòng)力不足、業(yè)績(jì)欠佳的部分老字號企業(yè)來(lái)說(shuō)是一個(gè)重大利好。


  在2016年,10余家老字號公司陸續登陸股市新三板。推進(jìn)老字號核心優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)證券化,支持符合條件的老字號上市首發(fā)股票或到全國中小企業(yè)股份轉讓系統掛牌,成為老字號利用多層次資本市場(chǎng)做大做強的契機。


  “保護歸保護,但關(guān)鍵還是要看自己。其實(shí),老字號與普通企業(yè)一樣,優(yōu)勝劣汰。”一位企業(yè)家如是說(shuō)。


  揚州市某著(zhù)名日化用品廠(chǎng)是最早在政府牽頭下,與網(wǎng)絡(luò )電商平臺合作,發(fā)展官方旗艦店的老字號企業(yè)之一。面對自身電視傳媒廣告營(yíng)銷(xiāo)能力偏弱的實(shí)際,廠(chǎng)家充分利用電商平臺巨大的客戶(hù)流量,用細膩的文字、復古精致的網(wǎng)頁(yè)裝修,不僅喚起了老顧客對自己的記憶,也增加了年輕人對“祖母級”國貨化妝品的了解和信任。簡(jiǎn)而不陋的包裝,樸實(shí)溫和的效果,親民實(shí)惠的價(jià)格,帶動(dòng)了系列產(chǎn)品的熱銷(xiāo),不僅使這家經(jīng)歷百年風(fēng)雨的老字號重新煥發(fā)活力,更掀起了一股“國貨熱”。


  而在某龍頭飲料公司董事長(cháng)看來(lái),抓住機遇、求新求變將會(huì )帶來(lái)更好的發(fā)展。確實(shí),老字號不缺情懷,但不能一味消費情懷。在人們眼中,老字號是“品質(zhì)”“懷舊”“工匠精神”等的代名詞。在特定年代,老字號創(chuàng )造的商業(yè)輝煌,為發(fā)展工業(yè)、振興經(jīng)濟、傳承傳統優(yōu)秀文化、豐富人們物質(zhì)精神生活、撐起民族復興希望立下了汗馬功勞。這些都是值得我們驕傲并永遠銘記的。但再老的字號,也不是金字招牌,不能躺在歷史的功勞簿上高枕無(wú)憂(yōu)地睡大覺(jué)。身處這樣一個(gè)“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代,利用好它,你可以足不出戶(hù),不費周折地聞達于天下;脫離這個(gè)時(shí)代,哪怕就是皇帝的女兒也愁嫁。


  資料3


  某著(zhù)名老飯店在2016年推出了全新菜單,減少了固定菜品,增加了門(mén)店自選菜品、創(chuàng )新菜品以及應季養生菜。新的菜單采用了二維碼推介,顧客通過(guò)手機掃描,就可以了解到菜品的相關(guān)典故、口味等。這樣的菜單,既新奇又復古。


  當年,某藥品老字號推出了均價(jià)高達20多元的高端中草藥牙膏,引得業(yè)界一片嘩然。要知道哪怕是外國牙膏的均價(jià)也不超過(guò)10元一支,而你一個(gè)剛剛踏進(jìn)門(mén)檻的中草藥公司,哪來(lái)這么足的底氣?而事實(shí)證明了這家老字號的英明:它以中草藥為賣(mài)點(diǎn)的牙膏在推出不到兩年的時(shí)間就實(shí)現營(yíng)銷(xiāo)收入逾4億元。如今,牙膏已經(jīng)比公司的傳統產(chǎn)品更加流行。其實(shí)在推出牙膏前,公司的產(chǎn)品已經(jīng)成熟,產(chǎn)品的利潤空間變得十分有限,急需要找到新的利潤增長(cháng)點(diǎn)。人們對公司中藥產(chǎn)品品質(zhì)的信賴(lài)和對口腔養護越來(lái)越高的要求更堅定了公司開(kāi)辟新市場(chǎng)的決心。把握好產(chǎn)品概念,深入挖掘品牌價(jià)值,延伸產(chǎn)業(yè)鏈,通過(guò)一款產(chǎn)品,成功地擴大了品牌文化內涵,激活自身智慧發(fā)展因子。


  近日,一則“百年中藥老字號旗下的草藥咖啡館在杭州開(kāi)業(yè)”的新聞吸引了人們的注意。中藥店賣(mài)咖啡?這不是包子店賣(mài)披薩、拿美聲演小品嗎?跨界混搭得這么狠,恐怕又是為了博人眼球、怒刷存在感的營(yíng)銷(xiāo)炒作吧?


  然而事實(shí)并非如此。草藥咖啡館是用咖啡機萃取中草藥,賣(mài)的是有20種漢方草藥的飲品,每一款飲品都由中醫團隊專(zhuān)門(mén)研發(fā),有的還采用了中藥保密配方。這樣的單品一經(jīng)推出,便引起轟動(dòng)效應,讓廣大消費者慕名前來(lái),一品為快。而這其中,不乏一些已將“老字號”視為“老古董”的“90后”,甚至“95后”。


  不得不承認,一些老字號跟不上步伐,漸漸掉了隊。要如何既留住老一代,又贏(yíng)得年輕人?傳承固然重要,但如果墨守成規、固步自封,是走不出日薄西山的頹勢的。


  老字號品牌資產(chǎn)累積很深,要長(cháng)久發(fā)展,既要心懷過(guò)去,也要活在當下,還要面向未來(lái)。


  資料4


  在2016年,國內手機市場(chǎng)可謂是血雨腥風(fēng)、兇險莫測。而有一個(gè)公司卻能從制造復讀機、音樂(lè )播放器的小廠(chǎng),變成手機行業(yè)的最勢不可擋的新貴,它靠的是什么?


  答案是出色的品質(zhì)、美觀(guān)大方的外形和簡(jiǎn)潔穩定的系統。雖然說(shuō)手機是快速消費品,但誰(shuí)不想手機能用長(cháng)一點(diǎn),且運行流暢呢?以品質(zhì)為信念,經(jīng)典而又永不過(guò)時(shí)。


  公司推出的手機皮實(shí)耐用,還頗具顏值,多次贏(yíng)得年度顏值擔當、年度最薄、年度最佳拍照手機等稱(chēng)號。這一切的背后,是一個(gè)公司對創(chuàng )新的執著(zhù)追求和辛勤付出。勤懇創(chuàng )新才有生命力,作為科技公司,這一點(diǎn)顯得更加重要。始終用品質(zhì)說(shuō)話(huà),用品質(zhì)給消費者購買(mǎi)的欲望與沖動(dòng)。


  公司會(huì )定期為員工進(jìn)行綜合技能、職業(yè)道德、敬業(yè)精神等相關(guān)方面的培訓;而在工資福利方面,也是住房福利、年底獎金、業(yè)績(jì)分紅,一樣不缺。讓員工有公司主人翁意識,這是最樸素本真的企業(yè)文化理念。


  廣告,不僅要金錢(qián)實(shí)力,更需智慧經(jīng)營(yíng)。于是乎,電視臺、商場(chǎng)、地鐵口……分布廣泛,真正做到了營(yíng)銷(xiāo)無(wú)死角。廣告誰(shuí)都會(huì )打,但怎樣才能打出好的效果?這不是簡(jiǎn)單依靠酷炫的特效和當紅的明星就能做到的。不斷調研考量,把握準消費者的心理,選擇好的電視臺、收視率高的節目,想出好的創(chuàng )意,配上朗朗上口的廣告詞,效果立竿見(jiàn)影。讓別人不能忘記你,這是宣傳的最高境界。


  公司的成功,可以說(shuō)是既原始又創(chuàng )新,既笨拙又聰明,不急不躁,遇到困難,不執拗,不退縮,認定的事情,堅持去做,直到成功。而近年來(lái)靠硬件配置的堆砌似乎讓很多手機廠(chǎng)商迷失了方向,不假思索地堆砌硬件配置制造賣(mài)點(diǎn)的手法已經(jīng)顯得有些簡(jiǎn)單粗暴,而且似乎難以長(cháng)久維持。


  成功沒(méi)有捷徑,要付出勤勞的汗水,還要付出智慧和心血。做產(chǎn)品和做人一樣,沒(méi)有誰(shuí)隨隨便便就能成功。

 

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