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考試公告
2017年江蘇公務(wù)員面試如何處理好與群眾的關(guān)系
http://wap.cqfhp.com/       2017-04-27      來(lái)源:江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)
【字體: 】              

  公務(wù)員面試人際關(guān)系主要包括處理沖突的能力、建立關(guān)系的能力、說(shuō)服與影響他人的能力、團隊合作與協(xié)調的能力、傾聽(tīng)與溝通的能力等。本文江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)(www.jsgwy.com.cn)就與群眾的人際關(guān)系方面具體講解。


  (一)解題技巧


  1.意識認知


  我們的黨群關(guān)系、干群關(guān)系應該是一種“魚(yú)水關(guān)系”、“水舟關(guān)系”。和群眾打交道應熱情、謙虛、平易近人,絕不能指手畫(huà)腳、盛氣凌人。要堅決杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”的衙門(mén)作風(fēng)。公務(wù)員要把群眾的反映、群眾的情緒、群眾的愿望、群眾的問(wèn)題揣在心窩,落實(shí)在行動(dòng)上,在管理與行政執法中務(wù)必牢記執政宗旨、人本原理及人文關(guān)懷。


  2.角色定位


  角色定位為:人民公仆、服務(wù)者、管理者。


  3.處理原則


  原則一:擺正關(guān)系,明確角色。我們要樹(shù)立民本意識,落實(shí)民本思想。


  原則二:轉變職能,改善服務(wù)。堅決杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”的衙門(mén)作風(fēng),由管理型向服務(wù)型轉變。


  原則三:恪守法律,方圓有度。堅持依法行政的原則,做到學(xué)法、懂法、用法,自覺(jué)用法律的手段去推動(dòng)工作,在與群眾交流時(shí)一定要注意方式方法,應熱情、謙虛、平易近人,絕不能指手畫(huà)腳、盛氣凌人。


  原則四:熱情接待,說(shuō)服教育。熱情接待,穩定群眾的情緒,在交流時(shí)要動(dòng)之以情,曉之以理,樹(shù)之以誠。


  (二)經(jīng)典真題精講


  【例題】小王是鐵路民警,現在小王調到某村長(cháng)管轄的村里工作,由于之前查處過(guò)該村村長(cháng)的兒子,現在與村長(cháng)關(guān)系緊張,如果你是小王你怎么辦?(2012年2月24日鐵路公安系統面試真題)


  【審題關(guān)鍵】鐵路民警  管轄村里工作  與村長(cháng)關(guān)系緊張  怎么辦


  【參考答案】


  村長(cháng)的積極配合是工作順利開(kāi)展的有效,主要體現在一方面村長(cháng)對村里的情況比較了解;另一方面村長(cháng)在村民中有一定的性。


  因為與村長(cháng)有矛盾在先,所以,如果我是小王,我會(huì )以更加誠懇、寬容的態(tài)度處理與村長(cháng)的關(guān)系,真心對待群眾,爭取與村長(cháng)冰釋前嫌,同時(shí)贏(yíng)得村民的信任和肯定。


  首先,進(jìn)行自我反省,看是不是因為自己之前的工作方式方法不對,導致村長(cháng)對我的不理解,以至于造成誤會(huì )。其次,我會(huì )登門(mén)拜訪(fǎng)村長(cháng),對自己之前的做法,表示道歉;同時(shí)還要向村長(cháng)說(shuō)明自己工作的職責與范圍,對上次事件作出解釋?zhuān)f(shuō)明法律的嚴肅性;理解村長(cháng)對兒子的關(guān)心,但是要用委婉的語(yǔ)言讓村長(cháng)明白如果任其兒子錯誤行為發(fā)展下去,這不僅不是對兒子的關(guān)愛(ài),反而可能導致更嚴重的后果,爭取村長(cháng)的理解。


  在日后的工作中,要做好心理準備應對各種挑戰。如果有新的政策下達或產(chǎn)生新的問(wèn)題,都要及時(shí)與村長(cháng)溝通,虛心聽(tīng)取村長(cháng)的意見(jiàn),在為群眾服務(wù)的過(guò)程中,拉近與村長(cháng)的關(guān)系。


  樹(shù)立全心全意為村民服務(wù)的理念,村民的困難無(wú)小事,處理問(wèn)題時(shí)細心、耐心,及時(shí)、高效地幫助村民解決問(wèn)題。


  在不斷的實(shí)踐中,總結出一套針對本村的處理方式和技巧,用自己的實(shí)際行動(dòng)贏(yíng)取村民的信任,融洽警民關(guān)系。


  工作之余,積極參與到村民們的娛樂(lè )活動(dòng)中去,消除警民隔閡,真正構建警民魚(yú)水情的和諧關(guān)系。


  把握人際關(guān)系處理三原則:關(guān)注原則,即每種主體都必須被關(guān)注到;落實(shí)原則,即不能只顧人際關(guān)系的協(xié)調而忽視工作的落實(shí),喪失原則性;互動(dòng)原則,積極主動(dòng)、認證負責地做好本職工作,這是建立良好人際關(guān)系的基礎和前提。只有本職工作完成得好,才能得到別人發(fā)自?xún)刃牡男湃魏妥鹬兀@樣的人際關(guān)系才是健康的、牢固的。此題即是按照這三原則展開(kāi)的,既要處理好與村長(cháng)的矛盾,又要做好自己的本職工作。



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